Überblick
Aus dem einleitenden Teil: "(...) Entsprechend diesen Zielsetzungen erfolgt nach einem kurzen Überblick über die öffentlichen Rahmenbedingungen der materiellen Mitarbeiterbeteiligung in Österreich (Kapitel 2) eine umfassende Analyse der rechtlichen Ausgestaltungsmöglichkeiten für Gewinn- und Kapitalbeteiligungsmodelle (siehe Kapitel 3), sowie ein kurzer Überblick über die Verbreitung der einzelnen Modelltypen in Österreich (siehe Kapitel 4). Anschließend werden maßgebliche förderliche und hemmende Faktoren für die Implementierung materieller Mitarbeiterbeteiligung, basierend auf einer Literaturanalyse und qualitativen Interviews mit UnternehmerInnen und ExpertInnen dargestellt (siehe Kapitel 5). Ausgewählte Praxisbeispiele der Implementierung von Gewinn- und Kapitalbeteiligungen in österreichischen Unternehmen finden sich in Form von Fallbeispielen in Kapitel 6. Abschließend erfolgt eine Synthese der Forschungsergebnisse, wobei die Analyseresultate aufbereitet und Schlussfolgerungen sowie Handlungsempfehlungen für die öffentliche Hand abgeleitet werden (siehe Kapitel 7). (...)"