Überblick
Der Bericht setzt sich mit der Frage auseinander, ob und unter welchen Bedingungen die Übertragbarkeit von Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf aus den erfolgreichen nordischen Ländern in konservative Wohlfahrtsstaaten wie Deutschland und Österreich möglich ist. Konkret werden die Vereinbarkeitspolitiken von zwei "good practice"-Beispielen, nämlich Dänemark und
Finnland, untersucht und die Frage diskutiert, inwieweit Maßnahmen der Nordischen Länder,
die eine lebbare Balance von Familie und Beruf unterstützen, auf konservative
Wohlfahrtsstaaten übertragbar sind.