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Lernkompetenzen in der beruflichen Weiterbildung fördern (LERNweiter)

Überblick

Aus dem einleitenden Teil: "Für kompetenzorientierte Aus- und Weiterbildung sind Selbstlernkompetenzen von zentraler Bedeutung. Gerade bei geringqualifizierten Erwachsenen mit negativen Schulerfahrungen und brüchigen Erwerbsbiographien sind diese Selbstlernkompetenzen jedoch häufig nicht ausreichend ausgeprägt, um nahtlos in eine anspruchsvolle Aus- und Weiterbildung einsteigen zu können. Das Projekt LERNweiter widmet sich daher der gezielten Förderung von Selbstlernkompetenzen für diese Zielgruppe. Einem Design-based Research Ansatz folgend, arbeiten Trainerinnen und Trainer aus der Weiterbildungspraxis gemeinsam mit der wissenschaftlichen Begleitung der Universität Innsbruck über 18 Monate an der Entwicklung innovativer Lern- und Arbeitsstrategiekarten (LAS-Karten). Ausgangspunkt für die gemeinsamen Forschungs- und Entwicklungsarbeiten ist die Feststellung, dass die Förderung von Selbstlernkompetenzen oftmals eher beiläufig geschieht. Um das Potenzial der kompetenzorientierten Berufsbildung besser zu nutzen, sollen Lernmaterialien für ein explizites Training von Lern- und Arbeitsstrategien entwickelt und erprobt werden. (...)"

Informationen

Titel:
Lernkompetenzen in der beruflichen Weiterbildung fördern (LERNweiter)
Autor_in:
Gössling, Bernd; Rothleitner, Hannah; Deuber, Antonia; Grüner, Franziska
Herausgeber_in:
Arbeitsmarktservice Tirol, Landesgeschäftsstelle, Abt. Grundlagen
Gruppe/n:
AMS Forschungsberichte
Auftraggeber_in:
Arbeitsmarktservice Tirol, Landesgeschäftsstelle, Abt. Grundlagen
Auftragnehmer_in:
Universität Innsbruck
Ort:
Innsbruck
Verlag:
AMS Tirol
Erscheinungsjahr:
2024

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